SEIT 15 JAHREN IHR PARTNER
Wir begleiten Sie bei der Optimierung Ihrer IT Infrastruktur
AZ Informatik wurde 2005 von Jean-Pierre Rérat gegründet und bietet IT-Dienstleistungen für KMUs, die öffentliche Verwaltung und die Industrie an. Seit der Gründung sind Qualität und Professionalität die Leitmotive des Unternehmens. Die Interessen unserer Kunden stehen bei uns immer im Vordergrund und daher wenden wir uns konsequent an Qualitätshersteller und -dienstleister. Wir sind immer bestrebt, nahe an den Bedürfnissen der Kunden zu sein und sie bei der Wahl der besten Lösung zu beraten.
DAS TEAM
AZ Informatik verdankt seine Entwicklung und seinen Erfolg allen seinen Mitarbeitern. Das grösste Anliegen eines jeden ist es, sein Know-how zur Verfügung zu stellen und somit den Erfolg der Projekte und im täglichen Business zu garantieren. Herzlichen Dank an alle für ihren täglichen und unermüdlichen Einsatz für Zufriedenheit unserer Kunden und Partner.
FRANCK
Projektleiter | Architekt
QUENTIN
Helpdesk Manager
JONATHAN
Senior System & Network Engineer
CÉDRIC
System & Network Engineer
JEREMY
System & Network Engineer
DAVID
IT-Techniker
ANDRÉ
System Administrator
YAN
IT-Techniker
LUCAS
IT-Techniker
VINCENT
IT-Techniker
SÉBASTIEN
IT-Techniker
JULES
IT-Praktikan
LUC
Leiter Software Entwicklung
LinkedIn
SÉVERINE
Administration | Software Support
MUHAMMET
Senior Entwickler
AURORE
Software Developer
JULIE
Entwickler
NICOLAS
Lehrling
ROGELAINE
Schulung
AXEL
IT-Praktikan
UNSERE PHILOSOPHIE
Ausbildungsbetrieb seit 2012
In einem so spezifischen Bereich wie der IT ist eine gute Ausbildung Grundlage für Qualität. Als Ausbildungsbetrieb sorgen ist es uns ein grosses Anliegen, die Auszubildendem ab dem ersten Tag zu integrieren und sie und sie während ihrer gesamten Ausbildung zu unterstützen. Die Geschäftsleitung achtet ständig auf ein angenehmes Arbeitsklima und Rücksichtvollen Umgang zwischen den Mitarbeitenden. Herzlichkeit in den Beziehungen zwischen unseren Mitarbeitern und unseren Kunden sind unsere Werte.
WERDEN SIE TEIL UNSERES TEAMS
Auch bei der Rekrutierung achten wir auf Langfirstkeit und Nachhaltigkeit. Wir bieten unseren Mitarbeitern regelmässig technische Schulungen an und ihnen zu ermöglichen, sich in ihrer/ihren Fachgebieten weiterzuentwickeln und so neue Herausforderungen anzunehmen. Diese Politik ermöglicht es auch unseren Kunden von den Erfahrungen unserer Mitarbeitenden zu profitieren.
SPONTANBEWERBUNG
Motivationsschreiben und CV senden.